O que é necessário para ser um líder? Tanto quando falamos sobre organizações quando como falamos sobre pessoas, a capacidade de cativar multidões é sempre exaltada.

 Para elucidar esse verdadeiro mistério, Simon Sinek criou a teoria do “círculo dourado”. A ideia é extremamente simples, mas interessantíssima.

 “Percebi que existe um padrão. Percebi que todas os grandes e inspiradores líderes e organizações do mundo, seja a Apple ou Martin Luther King ou os irmãos Wright, todos eles pensam, agem e se comunicam exatamente da mesma forma. O que eu fiz foi codificar isso.” É esse ponto que Sinek desenvolve dos 18 minutos de sua palestra.

 Não vamos contar tudo o autor diz para não estragar a sua experiência com espectador, mas é fascinante o que Sinek consegue conjecturar com base em apenas três simples expressões: o que, como e por que. Sem dúvidas, vale a pena assistir.

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